商洛市镇安县：抓牢“关键少数” 强化“一把手”监督

“一把手”在治理体系中责任重、权力大，加强对“一把手”的监督，是强化权力运行制约和监督的重要内容。近年来，商洛市镇安县纪委监委始终坚持靶向思维、对症下药，紧盯“一把手”这一关键，综合运用谈心谈话、警示教育等方式，加强对“一把手”的监督，通过管好“关键少数”，带动“绝大多数”。
 
据悉，镇安县纪委监委研究出台了《镇安县加强“一把手”和领导班子监督实施细则（试行）》的通知，紧盯资金决策权、政策执行权、选人用人权等廉洁风险点，制定监督重点任务清单，对“一把手”权力运行、责任落实、作风建设等重点内容跟进监督，督促各级“一把手”规范用权、履职尽责。
 
“任务式、清单式的监督模式，让监督目标更明确、监督任务更细化，对‘一把手’权力运行情况的监督质效也得到了有效提升。”镇安县纪委监委相关负责人介绍。
 
 同时，该县纪委监委把强化派出监督作为对“一把手”和领导班子监督的有效举措，出台《镇安县纪委监委派驻机构日常监督工作办法》，通过列席党委（党组）会议、查阅资料、谈心谈话等方式，对驻在单位“三重一大”事项集体决策、领导干部报告个人有关事项、“一把手”述责述廉等落实情况进行全方位监督，督促“一把手”和领导班子充分履行职责，压实管党治党政治责任。
 
此外，该县坚持把常态化开展警示教育作为加强“一把手”和班子成员监督的有力举措，结合各级纪检监察机关查处的典型违纪违法案例，通过召开“以案促改”警示教育大会、学习典型案例通报、观看警示教育片等方式，用身边事警示教育身边人，引导“一把手”和班子成员增强廉洁意识，提高拒腐防变能力。
 
截至目前，全县各级党组织开展廉政谈话会210场次，对143名新任单位一把手开展任前组织谈话和廉政谈话，并签订了《廉洁从政承诺书》。并组织召开由90余名部门单位主要负责人家属参加的家庭助廉座谈会，发挥“廉内助”作用，筑牢领导干部家庭防线。
 
“‘一把手’作为‘关键少数’中的关键，是党内监督的重中之重。”镇安县纪委监委有关负责人表示，下一步，将不断探索细化“一把手”监督方式，逐步破解“一把手”监督难题，让权力在阳光下运行。（通讯员 杨莉  李莎）

来源：镇安县委宣传部
编辑：董明洁 陈丹娅