长庆采油三厂：党建引领推动高质量发展

2023年第三季度，长庆采油三厂油房庄第一采油作业区党总支以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大精神，践行134发展方略，实施“12368”党建工作路径，全面加强党的建设，大力弘扬伟大建党精神、石油精神和长庆精神，全方位推动高质量发展。
 
深化主题教育，树牢信仰根本。牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，持续强化习近平总书记在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育。坚持“第一议题”制度、落实党员“周一夜校”学习制度、开展党组织书记讲党课活动，不断推进理论学习的基础上，通过瞻仰盐池革命烈士纪念馆和大水坑“印象采三”展馆等红色场馆，先后组织“铭记历史、缅怀先烈”爱国主义教育和“追寻红色记忆、弘扬英模精神”等红色教育活动，持续引导全区全员将自强不息、爱国奉献的思想觉悟转化为以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的实际行动。三季度以来，结合主题教育，党组织书记讲专题党课2次，开展“最美油坊人”评选活动1次， 开展“立足岗位作贡献”活动和“学习身边榜样”活动各1次。

夯实制度建设，强化党建基础。严格执行“三会一课”制度，适时组织“支部书记交流日”活动，不断丰富“主题党日”活动，持续规范党务工作程序，确保组织生活制度化。落实总支带头学、支部跟进学、党员广泛学的“三级联动”学习制度，以“线上+线下”、“理论+研讨”、“云问答+夜读班”等方式，紧贴时政开展学习活动。对照“六好”支部标准，组织开展支部评优授旗1次，“五星党员”评选1次，党员“双积分”评比3次，激发党员争先创优积极性。紧密围绕厂党委“对标夯基年”活动计划，大力开展“红传工程”活动，积极探索、实践党建“三基本”与三基工作融合的具体运用。目前，作业区“生产班组”与“党小组”两组融合共促模式已定型，并取得一定实效，逐步形成制度化。作业区机关党支部顺利完成“标准化党支部”晋级，目前已申报并正在组织筹备油一联党支部晋级“示范党支部”相关事宜。

加强队伍建设，提供人才支撑。始终秉承“常学常新才能永不掉队”的理念，积极参与“党校学习大讲堂”、“安全知识讲座”等各类线上培训，积极选送相关人员参加“两所”轮岗学习、青马工程培训、专业技术工作人员培训等线下学习，保持团队勤学上进的姿态。持续与闫塘村党支部、工艺研究所采油工艺室党支部开展党建协作活动，政治理论互通共融、技术项目共同攻坚，实现党员队伍“思想觉悟”、“业务素养”双提升。扎实开展“1+2红传工程”，党员群众立足岗位互帮互带，形成了就地学习、现场提升的“岗位练兵”模式，切实实现了技术在一线突破、人才在一线培养、问题在一线解决、经验在一线总结。3季度选送、外派学习13人次，组织技术比武2次，“能力评估”1次，下达并完成管理论文任务5篇。

深化作风建设，打造过硬团队。严抓《油房庄第一采油作业区关于“明确重点任务，狠抓责任落实”作风建设实施方案》，推行倒逼问责管理，提升管理人员的责任心和执行力，锻造管理团队发现问题的能力、深查问题的方法、暴露问题的勇气、解决问题的水平和实事求是的作风。巧用考核与激励双向机制，进一步深化队伍作风转变，激励干部员工勇担当、敢负责、善作为。紧扣党风廉政和反腐败工作重点，“周一夜校”学习从未间断，学习内容上，始终坚持将政治理论学习与党风廉洁教育有机结合、合并开展，确保党员干部在提升理论水平和思想觉悟的同时，不断接受警示，树牢廉洁从业的思想防线。审议通过并实施《油房庄一区经营管理合规性审计实施方案》，已对合同管理、承包业务、修井监督、基层班组区务公开情况进行了1次常规性审计，纠正隐患7项。三季度纪检委员讲专题党课4次，受众91人次，总支委员履行“一岗双责”9人次，党总支书记进行提醒谈话2次4人，约谈承包商1次。

推进民生工程，凝聚强大合力。全方位利用“职工之家”活动中心、足球和羽毛球场馆，组织各类文娱活动8次，不断充实干部员工精神文化生活。做实党建带团建、带工建，组织各类慰问7次，看望患病员工11人次，零点行动4次，“心理健康直通车”2次。通过走访闫塘村党支部了解情况，新增了2例困难家庭助学帮扶，目前共与6个困难家庭建立了助学帮扶关系。扎实开展“区情民意调研”活动，发挥网格作用，详细了解干部员工家庭生活情况、思想状况以及存在的困难，及时给予帮助，三季度受理群众意见建议29项，均予以落实解决或进行了解释与反馈。

突出重点防控，确保平安稳定。作为采油三厂“零上访”示范区试点单位，面对信访工作，作业区始终保持如履薄冰的心态，始终秉持“以爱助人”和“以情暖心”的姿态，用从源头上化解不稳定因素，三季度成功化解隐患1次2人次，持续保持了“零上访”记录。针对原油罐车拉运环节、输油管线及防盗系统、重点站库、高产井、边缘井、拉油点、捞油点等重点区域和重点环节，例行开展1次综合整治活动。通过舆论宣传、拉网摸排、重点蹲守、重点提醒、查缺堵漏，持续营造了油区综合治理高压态势，杜绝了不法苗头。组织综合管理室相关工作人员联同综治班进入一线班组，开展了为期2天的“反内盗”和“三禁一反”宣传，宣传范围覆盖所有基层站点、井场。确保了人员思想稳定、油区治安稳定。（丁芳）

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编辑：李玲 张林