靖边县公安局紧盯四个重点 助推“干部作风能力提升年”活动走深走实

自“干部作风能力提升年”活动开展以来，榆林市靖边县公安局以“学习宣传贯彻党的二十大精神”为抓手，紧盯四个重点，在提升能力、锤炼作风上出实招、下实功、见实效。

紧盯政治建警 烙印队伍忠诚“红印记”

坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要讲话重要指示精神和党中央决策部署等内容作为“第一议题”，第一时间传达学习，第一时间研究贯彻落实。通过开展重温入党、入警誓词、演讲比赛、经典诵读、唱红歌、祭英烈等主题活动，不断坚定队伍理想信念，补足精神之钙。

截至目前，开展党委理论学习中心组学习7次、专题学习3次，组织开展学习交流、发言讨论5次，开展各类主题党日活动200余次，讲党课活动100余次，400余人走进红色教育基地接受洗礼教育。

紧盯素质强警 磨砺履职尽责“铁肩膀”

以“实用实效”为导向，组织开展了学习贯彻党的二十大精神暨2023年“三学三练三提升”春训活动、室所队长政治轮训及内勤业务专项轮训活动；举办了“学习贯彻党的二十大精神专题学习班”；组织80余名科级领导干部参加省厅、市局及县委举办的政治轮训，实现了政治轮训全覆盖。

同时，紧盯基层需求、立足服务实战，运用线上视频培训、线下送教上门、专题培训等多种形式，开展业务技能培训20余场次，警务技能考核10次，受训对象达1400余人次。

紧盯从严治警 划出法规纪律“警戒线”

严格落实全面从严管党治警政治责任，积极构建队伍管理大监管格局，深入开展队伍风险隐患排查，落实“五必访、六必谈”工作机制，及时发现、解决队伍存在的突出问题。

坚持严在经常、管在平时，始终保持严惩违法乱纪的高压态势，累计开展谈心谈话1300余人次，各类警示教育活动10余次，综合运用监督执纪“四种形态”处理违法违纪民辅警11人，持续夯实民辅警不敢违纪、不能违纪、不想违纪的基础根基。

紧盯从优待警 激活队伍履职“源动力”

以辅警立法调研工作为契机，加大工作协调力度，积极推动警务辅助人员层级晋升办法、薪酬管理办法、奖励办法落地落实。

认真落实年休假、维护民警执法权益等制度规定，健全职业风险保障制度，投入16.4万元为民辅警购买意外伤害保险。

在各重要节日走访慰问因公牺牲民警家属，因公伤残、患病、生活困难民辅警以及基层所队，共发放慰问金16万余元。

来源：靖边县公安局政工监督室
编辑：席静